Как сохранить и преумножить таланты в компании? Как повлиять на настрой команды и ее эффективность? Вопросы, которые все больше беспокоят руководителей и HRов.Вечная борьба с неопределенностью, с которой приходится сталкиваться день ото дня, оказывает серьезное воздействие на психику людей. Многие…

Вне зависимости от причины переезда, найти работу до переезда — отличный старт на пути к новым достижениям. Это не просто везение, а результат действий. Поиск требует времени. Поиск работы требует терпения, особенно если вы нацелены на руководящие должности. Будьте готовы…

Несколько лет назад независимая некоммерческая организация прикладных исследований Conference Board разработала гайд «Навыки трудоустройства 2000+», в котором перечислены важнейшие навыки, необходимые сотрудникам для достижения успеха на рабочем месте. Навыки общения возглавляют список фундаментальных навыков, необходимых для достижения успеха на рабочем…

Одно из наиболее распространенных мнений о резюме это то, что оно не должно быть длиннее одной страницы. Важно, чтобы предоставляемая вами информация была короткой, простой и по существу. Однако для многих соискателей невозможно разместить всю информацию на одной странице. Для…

Причин, по которым вы не получили ответ от работодателей — много. Но неизвестность выбивает из колеи: следует ли продолжать откликаться на новые вакансии или подождать, пока не придет окончательный ответ по рассматриваемой должности. Почему компании не тратят время, чтобы уведомить…

Российские телекомкомпании за первое полугодие 2023 г. открыли более 68 000 вакансий, что на 16,24% больше, чем в январе – июне 2021 г., и на 20,51% больше, чем в тот же период 2022 г., следует из совместного анализа вакансий рекрутингового…

Как часто ваши друзья публикуют сообщения о том, что их компания ищет сотрудника? И сколько существует групп, связанных с вашей профессиональной областью? Простые стратегии, чтобы использовать социальные сети для поиска работы. Присоединяйтесь к группам, связанным с вашими профессиональными интересами Используйте…

Процесс приема на работу всегда отличается от собеседования к собеседованию. Вам могут задавать поведенческие, тематические, ситуационные вопросы или вопросы, основанные на компетенциях. Вас также спросят о вашем опыте работы, вашей способности работать в команде, ваших лидерских качествах, вашей мотивации, а…

Важно подготовить ответ, чтобы вопрос не застал вас врасплох. Когда вы отвечаете, вам нужно дать честный ответ, отражающий ваши конкретные обстоятельства, но избегающий негатива. То есть, даже если вы уволились, потому что ваш начальник был проблемным или потому что вам…

Типы вопросов на собеседовании без правильного или неправильного ответа Есть 3 разных типа вопросов на собеседовании без правильного ответа: Гипотетические вопросы Открытые вопросы Поведенческие вопросы Гипотетические вопросы для интервьюГипотетические вопросы вроде: «Как бы вы рассчитали количество туалетной бумаги, необходимое для…